Pozyskanie zagranicznych pracowników do pracy sezonowej lub stałej w ostatnim czasie stało się dla wielu właścicieli firm koniecznością. Znalezienie odpowiednich, osób zza wschodniej granicy nie jest tak proste. Aby uniknąć kosztownych procesów samodzielnej rekrutacji, warto zdecydować się na ofertę pośrednictwa pracy lub wynajmu pracowników oferowaną przez Agencję Zatrudnienia Perspectives, która gwarantuje najwyższą jakość świadczonych usług.
Zatrudnienie osób zza granicy do pracy – duże wyzwanie dla przedsiębiorców
Współczesny rynek pracy jest niezwykle dynamiczny i wygląda zupełnie inaczej, aniżeli to miało miejsce jeszcze kilka lat temu. W dobie postępującej globalizacji coraz więcej osób decyduje się na poszukiwania pracy poza swoim ojczystym krajem. W Polsce wielu przedsiębiorców z powodu braku pracowników sezonowych decyduje się na usługi agencji pracy, która pomaga w znalezieniu rzetelnych, odpowiedzialnych oraz wykwalifikowanych pracowników w różnych krajów, jak Ukraina, Białoruś, Kazachstanu, Maroko czy Filipiny. Samodzielne posykiwanie pracowników z innych krajów jest procesem niezwykle czasochłonnym i wymagającym dopełnienia wielu formalności związanych z zatrudnieniem. Konieczne jest wyznaczenie osoby, która będzie odpowiedzialna za stworzenie i rozpowszechnienie ogłoszenia o pracę, proces rekrutacji, rozmowy kwalifikacyjne oraz szereg kwestii z nimi związanych, obejmujących zakres pracy oraz wynagrodzenie.
Zalety korzystania z usług agencji zatrudnienia przez firmy
Podczas rekrutacji obcokrajowców do pracy, nie bez znaczenia są również kwestie związane z ubezpieczeniem oraz pozwoleniami na pracę. Aby znacząco zminimalizować wszelkie koszty dotyczące powyższych działań, warto korzystać z szerokiej i rozbudowanej oferty pośrednictwa pracy lub wynajmu pracowników, czym zajmuje się Agencja Zatrudnienia Perspectives. Współpraca z taką firmą, pozwala właścicielowi przedsiębiorstwa znacznie ograniczać koszty pracy i sprawnie zarządzać zasobami ludzkimi w organizacji. W Polsce jest wiele firm, które sezonowo mają więcej pracy, np. podczas produkcji sztucznych choinek czy mebli ogrodowych, gdzie pracownicy zatrudnieni na stałe nie radzą sobie z ilością pracy, tylko w pewnych okresach. Wtedy idealnie sprawdzą się pracownicy do pracy tymczasowej. W rolnictwie często potrzeba pracowników sezonowych do zbioru warzyw i owoców. Tutaj również usługi agencji pracy okazują się strzałem w dziesiątkę.
Doświadczona Agencja Zatrudnienia Perspectives z Polic w województwie zachodniopomorskim działa wielotorowo, docierając do zagranicznych rynków pracy i rekrutuje osoby o właściwych uprawnieniach, koniecznych na danym stanowisku oraz wykształceniu. Pozwala to zajmować się zapewnieniem perspektyw zarówno pracownikom, jak i pracodawcom. Baza kandydatów obejmuje osoby do pracy sezonowej, stałej, a także robotów budowlanych oraz pracowników produkcyjnych, kucharzy, sprzątaczki oraz fizjoterapeutów. W związku z powyższym, pracodawca korzystający z usług agencji pracy może wybrać kandydaturę pracownika na dane stanowisko, bez konieczności martwienia się o wszelkie kwestie związane z dokumentami. Dzięki zatrudnianiu doświadczonych specjalistów ds. rekrutacji, wystarczy wypełnić kwestionariusz i czekać na odpowiednich pracowników!