Co roku wiele osób decyduje się na podjęcie pracy za granicą. Niezależnie od tego czy będzie to praca sezonowa, czy też na stałe, warto przygotować odpowiednie dokumenty. Niezbędne będzie z pewnością CV przetłumaczone na język niemiecki. Zadanie to warto zlecić profesjonalnemu tłumaczowi - Annie Gondek. O czym warto pamiętać, nawiązując współpracę z tłumaczem?
Dokumenty, o których należy pamiętać
Wyjazd do pracy za granicę wymaga przygotowania. Dobrze jest zacząć je odpowiednio wcześniej, aby uniknąć późniejszych problemów z brakiem podstawowych dokumentów. Nowy miejsce pracy i zamieszkania to także formalności, których nie da się pominąć. Na liście dokumentów obowiązkowych powinien znaleźć się nie tylko dokument tożsamości i potwierdzenie ubezpieczenia, ale też między innymi świadectwo pracy, świadectwa potwierdzające wykształcenie czy CV. Wspomniane pisma warto przetłumaczyć jeszcze w Polsce, a zajmuje się tym tłumacz Anna Gondek. Z tak przygotowanymi dokumentami poszukiwanie pracy w Niemczech z pewnością przebiegnie szybciej. Więcej będzie też miejsc, w których potencjalnie znajdziemy zatrudnienie. Warto pamiętać również o przygotowaniu uniwersalnego listu motywacyjnego.
Jak zlecić tłumaczenie?
Zadaniem tłumacza jest przełożenie treści dokumentu z jednego języka na drugi, tak aby zachować zawarty w nim przekaz. Dlatego wybierając osobę do wykonania tłumaczenia, warto zwrócić uwagę na doświadczenie w pracy z tego typu tekstami. Nie każdy może bowiem poradzić sobie z tak ważnymi dokumentami jak certyfikaty potwierdzające wykształcenie czy zatrudnienie i staż pracy. Zdecydowanie powinny być one tłumaczone przez doświadczonych profesjonalistów. Zlecając to zadanie bezpośrednio tłumaczowi języka niemieckiego, zyskuje się czas, gdyż może być ono wykonane szybciej niż w przypadku współpracy z biurem tłumaczeń. Jednocześnie mamy pewność, że tłumaczenie będzie wykonane prawidłowo, zgodnie ze wszelkimi przyjętymi normami i zasadami.
